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760万円～850万円

◆NTTの戦略的金融会社◆当社のシステム部門をご担当いただきます。

【具体的な仕事内容】
１）環境状況、市場動向、技術動向、会社の方向性を踏まえた基幹系システム、周辺系システムおよびシステム基盤（OA系含む）構築・更改案件に関する推進
２）費用対効果や導入効果を見極めた最適となるシステム化企画
３）複数ベンダーへ提案依頼を行う等システム導入ベンダーの選定
４）更改・構築に関するプロジェクト管理
５）基幹系システム、周辺系システムおよびシステム基盤（OA系含む）の安定運用管理
６）新たな技術等に関する検討・検証および選定等による当社への最適なソリューションの導入

【キャリアパス】
・初期配属は経営企画部情報システム部門システム開発維持担当（品川勤務）を予定しております。
※将来的には、情報システム部門内の他担当への異動の可能性もあります

【研修制度】
・一人ひとりの成長意欲にあわせた研修制度の充実(階層別研修、専門スキル研修、自己啓発支援など)

・サーバ、ネットワーク、ミドルウェア等の基盤構築プロジェクのリーダー経験
・システムアーキテクチャ、基盤構築に関するスキル

・新たな技術の技術検証（PoC）知識・スキル
・システム開発（ウォーターフォール、アジャイル等）業務経験
・ソリューション、ツール活用によるシステム維持・運用・保守業務の改善経験
・ステークホルダーや利用者との調整等関係構築経験

（以下のような資格をお持ちの方を歓迎します）
・・IPA プロジェクトマネージャ試験（PM）、PMP
・IPA システムアーキテクト試験（SA）
・IPAネットワークスペシャリスト試験（NW）
・IPAデータベースペシャリスト試験（DB）
・IPA ITストラテジスト試験（ST）
・IPAサービスマネージャー試験（SM）
・IPA システム監査技術試験（AU）
・IPA 応用情報技術者試験（AP）
・G検定（AIのビジネス活用）

【保険制度】
健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険

【福利厚生】
・通勤交通費
・住宅/借上社宅入居、住宅費用補助、住宅購入支援
・健康管理/定期健康診断、人間ドック、健康相談、ストレスチェック、パルスサーベイ、など
育児、介護支援
・財形貯蓄などの財産形成支援
・その他/リゾート施設・スポーツ施設利用割引、結婚祝金、弔慰料、災害見舞金など

・週休二日制（土・日・祝）
・年間休日129日
・夏季休暇（5日）
・年次有給休暇（年間20日／全社平均取得率18.8日/年）
・慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇
・介護休暇

・月～金／週5勤務
・標準勤務時間／9:00～17:30
・休憩／60分
・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・全社平均月間残業時間／17.5時間

書類選考 ▶ 面接２～3回を予定
※選考の過程で適性検査（SPI）実施

2025/01/21 09:14:56