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500万円～600万円

オープンポジションでの募集です。
※具体的な担当業務は、選考を通じて決定します。一例として以下のような案件に携わって頂きます。
①大手自動車メーカー向け
・CX領域のデジタル化推進を担うシステムエンジニア、クラウドエンジニア
②日系グローバル飲料メーカー向け
・販売管理や調達管理など基幹業務領域のDX推進を担うシステムエンジニア、SAPエンジニア
③日本板硝子グループ向け
・運用保守を中心としたグローバルおよび日本国内プロジェクトを担うインフラエンジニア、SAPエンジニア

上記以外にも主に製造業を軸に、NTTデータグループと協業する案件がたくさんございます！
将来的には、プロジェクトリーダーやフルスタックエンジニアを目指せる環境です。

【キャリアアップ支援】
・各分野のエキスパートからの技術指導：サーバーサイドやクラウド技術では業界TOP企業からも一目置かれるレベル感のメンバーが在籍しております。長年、NTTデータグループや日本板硝子グループをはじめとした様々な企業のお客様との関係を構築したからこその業務ノウハウがあります。

・研修制度：社内研修はじめ、通常の業務においても技術習得に対するサポート体制を整えています。希望者は勤務時間内に研修を受講できるので、無理なく技術向上に努められます。資格取得推進に会社としても注力しており、技術、テクニカル、人間形成まで研修内容は幅広いものになっています。階層別研修（新入社員から管理職社員まで）充実した研修が用意されており、NTTデータグループの専門教育機関がプランニングした研修や外部専門機関の研修から教育体制に合わせて受講します。その他、資格取得祝い金、資格受験料補助も充実しております。

・フォロー体制：年に数回の面談で本人の希望を確認しており、様々なPJに携われる機会があり、レベルに応じて柔軟に対応しています。また、モチベーション維持のため、異動の希望はできるだけ叶えられるよう配慮しております。

（以下のいずれかのご経験をお持ちの方）
・業務システムの開発経験（3年以上）
・SAP運用/保守もしくは導入経験（3年以上）
・CCNA資格を保有している

・各種保険等（雇用保険、労災保険、厚生年金保険、NTT健康保険組合）
・定期健康診断（30才以上は半日ドック）
・健康相談
・NTTグループ病院・保養所の利用
・ベネフィットパッケージ
・財形貯蓄制度
・慶弔金制度
・電気通信共済会の諸制度への加入
・退職金

・休日：完全週休二日制（土、日、祝）
・年間休日：123日（2024年度実績）
・年次有給休暇（最大年間20日付与、有効期間＝2年間　休暇取得単位【1日・半日】）
・年末年始休暇（12/29～1/4）
・夏季休暇（5日間付与）
・介護休暇
・看護休暇
・特別休暇（結婚・忌引・産前産後等）
・休職制度（育児等）

就業時間／9:00～17:45（標準的な勤務時間）
所定勤務時間／7.75時間/日
休憩時間／60分
フレックスタイム制：有（コアタイム11:00～15:00）

書類選考 ▶ 一次面接 ▶ 二次面接 ▶ 適性検査（TAL） ▶ 最終面接 ▶ 合格 ▶ 内定

2025/08/19 10:51:00