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450万円～700万円

・当社はエネルギー産業と食品製造業のITサービス提供において多くの実績を持ち、企画/設計/開発/運用保守を一貫してサポートしています。これまでの実績と経験を活かし、ビジネスのさらなる拡大を目指しています。
・既存顧客との長期的なビジネスパートナーシップ形成および新規顧客獲得に向けた営業活動について、高い顧客満足度を追求し主体的に取り組んでいただける方を募集します。

【募集背景】
ビジネス拡大を目的に営業部門組織を新設しました。主にエネルギー産業と食品製造業をターゲットにした、ITサービスアカウント営業を募集します。

【業務詳細】
・既存および新規顧客に対する営業活動
・市場動向、顧客ニーズに基づいたITサービスの提案
・契約締結処理およびプロセス管理、プロジェクト進行サポート（営業支援）
・社内およびビジネスパートナーの技術部門と連携したソリューション企画、顧客提案

【ポジションの状況・キャリアパス】
◆重点アカウントを現状3社に向けて対応中
主にエネルギー産業、食品製造業をターゲットにアカウント対象を拡大しております。
◆新規ビジネス拡大については、これまでの実績を活かし基幹システム（SAP）、データマネジメント（Databricks）、Microsoft（M365）のビジネスプランを作成し、各デリバリ部門と連携し営業活動を展開をしております。

適性に合わせて重点アカウント、新規ビジネスにアサイン予定となります。
入社直後は、営業統括室メンバーの補佐に付きながら、顧客やサービス、ビジネスプラン、契約スキームを理解し、いずれは特定のアカウントをお任せする予定です。

・IT業界経験3年以上の方

・以下資格の保有(1又は2)
　1.情報処理試験(基本情報技術者以上)、ソフトウェアベンダー資格保有
　2.ビジネス・キャリア検定、ビジネス実務法務検定※2級相当
・ITソリューションの提案営業またはプリセールス経験
・エネルギー産業または食品製造業向けITサービス提供の実績
・SAPの知識、プロジェクト経験
・データマネジメンント製品の知識、プロジェクト経験
・プロジェクトマネジメント経験
・英語力を生かしたい方

【諸手当】
・超過勤務手当
・家族手当
・通勤手当
・住宅手当（25,000円/月（扶養家族無）、35,000円/月（扶養家族有）
※当社給与規程の支給条件を満たす場合、
・寮・社宅：有　※独身寮として満28歳となった年度末まで入居可能

【福利厚生】
・定期健康診断
・健康相談
・人間ドック
・NTTベネフィットパッケージ
・財形貯蓄制度
・慶弔金制度
・社員持株会
・電気通信共済会の諸制度への加入
・永年勤続表彰（15年／25年）

【各種保険等】
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
・NTT健康保険組合
・NTT企業年金基金

・年間休日：128日
・完全週休二日制（土、日、祝）
・年次有給休暇の付与日は入社日となり、付与日数は入社初年度は最大20日（※）、以降は20日付与されます。繰り越しは最大20日です。　※入社初年度の付与日数は、入社月により付与日数が異なります
・年末年始休暇5日
・夏季休暇5日
・記念日休日1日
・積立休暇
・特別休暇（結婚・忌引・産前産後等）
・休職制度（育児等）

・所定勤務時間：7時間40分/日
・休憩：60分
・フレックスタイム制：有り（コアタイム無し）
・当社平均残業時間数：25ｈ／月程度

書類選考 ▶ 適性試験① ▶ 一次面接 ▶ 適性試験② ▶ 最終面接 ▶ 内定　※オンライン面接

2025/03/10 10:06:49