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PORTERS求人管理:詳細
【滋賀・京都】総務部門(管理者候補)/SCREENグループ(東証PRM)
求人ID
11197
大手or大手企業グループ会社or上場企業
福利厚生充実
リモートワーク制度あり
フレックスタイム制度あり
年間休日120日以上
残業少な目(月15H以下)
企業
株式会社SCREENビジネスエキスパート
おすすめ
ポイント
・製版機器や半導体製造装置で世界TOPクラスシェアの東証プライム市場上場SCREENグループです。
・プロジェクトのアサインも多く、モチベーション高く働くことができます。
【働き方◎】
・ 有休を最低14日/年の取得を推奨しています。
・フレックスタイムや時短・早帰り・早出社等もあり、また残業も少なく柔軟な働き方が可能です。
・社員定着率も高く、定年まで勤務される方が多い環境です。
職種
総務
勤務地(都道府県)
滋賀県
雇用形態
正社員
年収(万円)
650万円~850万円
業務内容
【担当業務】
下記業務内容について担当いただき、自社組織運営とともに、事業所全体運営、安全・快適・効率的な事業環境を提供するための企画推進やSCREENホールディングス、グループ事業会社への戦略・事業運営に沿った施策の実行、支援など幅広い業務を担っていただきます。
【業務詳細】
・事業所運営管理、設備管理、協力会社/派遣会社入構者受付手続き対応、その他庶務業務
・安全衛生業務、防火防災管理対応
・事業所見学、各種イベントサポート、渉外対応など
・SCREENグループ事業会社への事業支援
・自社組織の事業推進、マネジメントや人材の育成
・その他、サービス品質向上への取り組み、業務効率化、業務標準化などのPJ活動にも必要に応じて参画頂きます。
【1日の流れ(例)】
AM-メールチェック、担当者への指示、対応案件の実施、申請案件の承認(随時)
課員の勤怠状況確認
設備管理業者の日次報告の確認
課員との担当業務に関する打合せ(指示事項、進捗確認等)
各社/社内関係部署との調整、対応
PM 部内ミーティング
各社/社内関係部署との調整、対応
主催会議の準備、資料作成
定例会議(環境安全衛生連絡会等)対応
イベント(事業所見学等)サポート
関係業者との打合せ、対応
翌日のタスク確認
応募要件
・総務、安全衛生業務経験のある方
・マネジメントやプロジェクトマネージャー、業務リーダーなどの経験
歓迎要件
・普通自動車免許(AT限定可)
・衛生管理者、安全管理者、防火/防災管理者、簿記、語学(日常英会話程度のスキルがあれば可)
待遇・福利厚生
社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・残業時間
・会社全体:12.9h/月(2023年度実績)
・部門一般職全体:7h/月(2023年度実績)
・有給休暇の平均取得日数/18.1日(2023年度実績)
・在宅勤務、育児短時間制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、
・社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)、在宅勤務手当
【その他】
介護支援制度・積立有給制度・退職金(確定給付企業年金制度 確定拠出年金制度)・SCREEN従業員持株会
休日休暇
・年間 124日
・完全週休二日制(土曜 日曜 祝日)
・その他(夏休み・冬休み・GW休暇有・メーデー(5/1)・スクリーンの日(10/11))
・任意計画有休、Pitstop5有休、リフレッシュ有休、ファミリーサポート有休、特別休暇(慶弔・子育てサポート・ボランティア等)
・有給休暇:入社直後23日付与(午前・午後に分けて取得可能) ※有給取得率78.7%(2023年度実績)
勤務時間
・就業時間/
■9:00~17:30(本社・洛西・野洲・門仲事業所)
■8:30~17:00(高岡・久御山・彦根・多賀事業所)
・所定労働時間/7時間30分
・休憩60分
・フレックスタイム制/コアタイム:有 10:30~14:30
・残業/有
・残業手当/残業時間に応じて別途支給(管理職除)
フレックス制度
有
リモートワーク
転勤有無
可能性有り
試用期間の有無
有(雇用条件の変更なし)
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
選考の流れ
書類選考 ▶ 面接2~3回
※適性検査:有
更新日時
2025/04/17 10:11:14
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