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給与計算・労務メンバー【横浜・日産グループ】年休121日・中途入社が多い環境です

求人ID 11226

大手or大手企業グループ会社or上場企業福利厚生充実リモートワーク制度あり研修制度充実年間休日120日以上
  • 企業
    日産ビジネスサービス株式会社
  • おすすめポイント
    ・お客様は日産グループ会社となるため、各種の調整や納期管理や折衝なども比較的しやすく、風通しの良い環境となっています。

     
  • 職種
    人事労務経理/財務
  • 勤務地(都道府県)
    神奈川県
  • 雇用形態
    正社員
  • 年収(万円)
    380万円~500万円
  • 業務内容
    日産グループの販売会社を中心に給与計算を中心とした労務、経理などの管理部門機能(事務業務及びデータ作成業務)の受託サービスを手掛けております。

    【具体的には】
    ・システムを使用した給与計算業務(約2,000名分/1人あたり)のチェック
     ※1次入力は派遣スタッフが対応
    ・お客様(主にグループ販売会社や本社窓口)対応(電話やメール)
    ・システムを使用した給与計算業務
    ・給与データの確認
    ・関連部門への不備確認
    ・伝票作成
    ・社会保険手続きや年末調整 ほか

    【キャリアパス】
    ・定期的な面談を通じて、管理職への道(マネジメント)や別のキャリア(経理の仕事やITの仕事)、給与計算に関わる法律や社会保障制度のスキル習得(スペシャリスト)等に進むことが可能です。

    【配属部署】
    給与計算センターでは現在課長3名/メンバー9名/派遣スタッフで構成されています。30代~40代の中途入社者が多く、中途入社の方も入社しやすい環境です。
  • 応募要件
    給与計算業務のご経験がある方
    ※会計事務所等でのご経験がある方もご応募お待ちしております。
  • 待遇・福利厚生
    ・通勤手当:会社規定に基づき支給
    ・住宅手当:※補足※ただし、他事業所への転勤時支給あり
    ・社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
    ・退職金制度:確定拠出年金制度
    ・育休取得実績:有(育休後復帰率100%)
    ・結婚祝い金・出産祝い金
    ・東急ハーヴェストクラブ
    ・健保直営保養所
    ・グループ保険、自動車保険、生命保険を団体保険として用意
    ・住宅融資制度、財形貯蓄、社員車両購入制度、車両紹介制度
  • 休日休暇
    ・週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
    ※固定休みは日曜と祝日、月~土は個人休日ですが火・水にお休みが多いです。

    ・年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
    ・年間休日日数121日
    ・ゴールデンウィーク(5~7日)
    ・夏季休暇(5~7日)
    ・年末年始休暇(5~7日)
    ・育児休暇、介護休暇など
  • 勤務時間
    ・1ヶ月単位の変形労働時間制
    ・週平均労働時間:37時間45分
    ・標準的な勤務時間帯/9:30~18:30
    ・休憩時間:60分
  • フレックス制度
  • リモートワーク
    リモート可
  • 転勤有無
    可能性有り
  • 転勤有無(詳細)
    当面はなし
  • 試用期間の有無
    なし
  • 受動喫煙防止措置
    屋内禁煙
  • 選考の流れ
    書類選考 ▶ 1次面接 ▶ 最終面接
    ※原則対面での面接
  • 更新日時
    2025/04/15 12:11:48