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PORTERS求人管理:詳細
NTTデータGr/松戸_(自治体/官公庁向け)プリセールスエンジニア
求人ID
11232
NTTグループ
大手or大手企業グループ会社or上場企業
福利厚生充実
リモートワーク制度あり
研修制度充実
フレックスタイム制度あり
年間休日120日以上
残業少な目(月15H以下)
企業
株式会社NTTデータ・エム・シー・エス
おすすめ
ポイント
★信頼と実績をベースに、新規ビジネスも順調に拡大
当社は、松戸市とその近隣の自治体や法人に向けたITソリューションを提供している会社です。設立は1973年で松戸市の基幹システムの開発運用からスタート。その後、税業務や国保業務関連のシステム開発運用を手掛け、サービスを提供するに至りました。公立小・中学校などの教育機関に向けた教育ICT事業も展開しています。この領域で培った実績を新しいビジネスの拡大につなげています。
★社員が着実に成長できる社風
当社が順調に成長している背景には社員の頑張りがあります。そんな社員たちを支えられる様々な取り組みを行い、「働きやすい会社だな。社員を育成し続ける会社だな。」と実感してもらえる努力を続けています。社員には充実した教育研修制度と、他社研修も含めた豊富な学習機会を用意し、着実にステップアップできる環境を整えています。また、個々の中長期育成を目標とした「マイロードマップ」制度を導入しており、開発・運用・営業のスペシャリスト育成に向け、上長がサポートしていく仕組みを整えています。
職種
法人向け営業
技術系営業/セールスエンジニア
勤務地(都道府県)
千葉県
雇用形態
正社員
年収(万円)
420万円~620万円
業務内容
松戸市を中心としたエリアにおける自治体、官公庁向けの提案、要件定義、原価の作成などの上流工程をご担当いただきます。
【詳細】
・セールス兼エンジニアとして商談(新規/既存顧客に対し、利用中の他サービスとの連携を含めた運用提案)
・導入に際するマテリアル整備(導入要件定義、スケジュール提案など)
・仕入先との調整及び必要な機器選定
・お客様のプロジェクトチームや外部パートナーと連携した導入プロジェクトのサポート
・PM、SEと連携した円滑なプロセス進行
※エンジニアと商談で同行し、要件定義として必要な情報の収集および取り纏めを行い、PMへ連携を行います。またプロジェクトが進む中で、開発メンバーや外部パートナーとの連携も併せて行っていただきます。
【主な取扱いサービス】
・教育ICT関連ソリューション・サービス
・NTTデータグループ等の自治体向けDXソリューション
・無線NW構築等のインフラ導入
【業務内容/ポジションの魅力】
・既存のロングタームリレーションである顧客を通じて、新規ソリューションの企画や提案など、一連の営業プロセスを経験することが可能です。
・身近な行政サービスのDX化や教育のICT化を経験することで住民生活の質向上へ寄与でき、結果的に社会貢献が体現できます。
・要件定義、仕様の策定などSI営業として上流工程に携われることが可能です。
【獲得できるスキル/キャリアパス】
・顧客営業としてのノウハウ、キャリアが実践として身につきます。
・お客様との折衝による広範な営業スキル・ソリューション知識が身に付く他、当該ビジネス領域の最新動向や業界知識等の専門性が身につきます。
・提案していくうえでIT技術知識が身につきます。
【就業環境】
・20代~50代まで8名が所属しています。
・若手メンバーも活躍できる和やかな雰囲気の職場です。
・男女比1:1、女性は管理職1名含め活躍しています。
応募要件
・IT業界での顧客営業経験がある方
・ネットワークやソリューション提案などの営業経験のある方
・NWインフラやサーバーなどのインフラ導入などのエンジニア経験があること
・要普通自動車免許(AT限定可)
歓迎要件
以下のようなご経験がある方は尚可
・課題解決型の提案営業経験をお持ちの方
・主体的に企画業務を実施した経験がある方
・市場のICT関連商品・サービスに精通している、またはICT営業経験がある方
・公共(自治体・官公庁)、教育分野の知見をお持ちの方、プロジェクトに参加した経験がある方
・公共(自治体・官公庁)、教育分野での入札対応(引合いー入札ー契約・クロージング)経験がある方
・自治体業務を含めた行政手続きに関する知見がある方
・協調性を大切に業務へ取り組んでいただける方
・プリセールスエンジニア経験がある方
待遇・福利厚生
【諸手当】
・住宅手当
・成果手当
・職責手当
・通勤手当
・家族手当
・時間外手当等
【待遇・福利厚生・社内制度】
・資格取得報奨金制度
・永年勤続表彰
・財形
・退職金制度あり(勤続3年以上)
【保険各種】
・健康保険
・厚生年金
・厚生年金基金
・雇用保険
・労災保険
休日休暇
年間休日120日以上
休日/完全週休2日制(土・日)、祝祭日
休暇/年末年始休暇(6日)、夏季休暇(3日)、有給休暇(初年度10日、最高20日)
※育児休業実績あり、介護休暇実績あり
勤務時間
9:00~17:30 又は 9:30~18:00
(所定勤務時間7.5時間/日)
・休憩60分
・残業時間/月平均15時間程度
フレックス制度
無
リモートワーク
リモート可
転勤有無
無し
試用期間の有無
有(雇用条件の変更なし)
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
選考の流れ
書類選考 ▶ 一次面接 ▶ 最終面接 ▶ 内定
※選考途中で適正試験あり
更新日時
2025/04/18 10:12:40
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