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300万円～460万円

事業拡大にともない、2025年4月に新しく富山拠点のBPOセンターを新設いたしました!
経理プロジェクトのサブリーダーとしての業務をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
・経理プロジェクトのサブリーダー業務
顧客への定例報告、メンバーからの相談・連絡内容確認＆フィードバック、手順書等の運用資料の更新、運用改善活動の検討、各種管理業務（勤怠・数値等）・・・etc
・配下メンバーの育成・フォロー面談
※コールセンターではないため、コール業務は一切ございません。

【プロジェクト一例】※ご経験やご希望を総合的に判断して所属チームを決定いたします。
・請求書データ審査業務
・固定資産チェック業務
・経費精算内容審査業務
・出納業務
・一般会計業務

【ポジションの魅力】
・誰もが知る大手企業の経理業務プロジェクトをリードするポジションです。経理の経験がなくても心配はいりません。充実した研修制度と丁寧なサポート体制で、未経験からでも安心してスタートできます。「事務職から一歩踏み出したい」「専門性を身につけたい」そんなあなたにぴったりの環境です。経理のプロフェッショナルとして、着実にキャリアを築いていけるチャンスがあります。

・富山BPOセンターでは、コールセンター業務に係る受電・架電業務やクレーム対応、ノルマは一切ありません。基本的には大手顧客から受託している経理業務案件をメインに運用をしていただきます。

・今回の募集ポジションは転勤がなく、富山に根ざして働きたい方に最適です。
NTTデータグループの安定した経営基盤のもと、安心してキャリアをスタートできます。
さらに、あなたの志向や希望に応じて、将来的には総合職へのキャリアチェンジも可能。
多様な働き方やキャリアパスを選べる柔軟な制度が整っており、長期的な成長をしっかり支えます。

・初級レベルのExcel・Powerpointのスキル
※Excel：独力でグラフ作成ができる使用できるレベル
　Powerpoint：独力で資料作成ができるレベル
・事務経験（業界・業種・年数は問いません）

※いずれかの経験をひとつでもお持ちの方大歓迎です！
・経理業務のご経験
・日商簿記2・3級の保有
・IT・BPO業界またはコールセンターでの業務経験をお持ちの方

・時短勤務＆時間外免除制度：小学校3年生修了まで（育児）または介護
・退職金制度：有（満３年以上勤務した社員対象）
・カフェテリアプラン（福利厚生サービス）

【加入保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険、NTT企業年金基金

【諸手当】
・テレワーク手当：200円/日 （1日3時間以上勤務した場合）
・子育て・介護手当 （※）
・住宅補助手当 （※）
・通勤手当 （※）
・時間外手当
（※）一部手当については、社内規定に基づき対象者・支給額を決定いたします

・年間休日121日
・その他休暇：年次有給休暇/夏季休暇（3日）/年末年始休暇/特別連続休暇（2日）/ライフプラン休暇/結婚休暇他

・9:00～17:30
・所定労働時間：7時間30分、休憩：60分
・時間外労働：有（平均残業時間：20～30時間）
※PJによってシフト勤務あり（9：30-18：00または10：30-19：00等）

書類選考 ▶ 適性検査（合否あり） ▶ 一次選考 ▶ 適性検査（合否なし） ▶ 最終選考 ▶ 内定
※選考回数が変わる場合がございます

2025/08/01 17:45:37