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658万円～910万円

Finto（法人・個人事業主向けの請求書カード払いサービス）が新たに展開する貸金サービスのプロダクトオーナー、またはファイナンススペシャリストとして、スキーム構築から実務オペレーションの確立まで一気通貫で主導していただきます。
・審査業務
　-法人向けレンディングサービスの与信審査実務
　-審査判断・エスカレーション対応
　-審査フローの改善・標準化
　-審査基準や運用ルールの整備

・問い合わせ対応、業務改善
　-顧客からの問い合わせエスカレーション処理
　-問い合わせデータの分析
　-オペレーション改善提案の企画・実行
　-業務フローの設計・改善

・債権回収対応
　-派遣スタッフからのエスカレーション対応
　-督促・返済交渉・調整対応
　-回収方針の策定
　-外部委託先の選定・管理判断

・将来的に期待する役割（SV / マネジメント）
　-派遣スタッフ・オペレーションメンバーの管理、育成
　-KPI管理および品質改善
　-オペレーション組織の立ち上げ・拡大推進

【グループ＆当社概要】
「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションとし、ビズリーチ等のHR Tech領域を中心に、事業承継M＆A、サイバーセキュリティ領域等、産業のDXを推進する様々な事業を展開しているVisionalグループ。
グループとしては2023年に東証プライム市場に上場、パブリックカンパニーとして新しいスタートラインに立ちました。
次なる挑戦である物流領域への参入に伴い、2020年2月、M＆Aの形でグループジョインしたのが当社トラボックスです。
ミッションである 「物流の仕組みを、未来へ加速させる」 の実現に向け、グループの資本やリソースを活かしつつ、独立した事業領域としてダイナミックな挑戦ができる、非常に面白い環境がそろっています。

下記のご経験を有する方。
・法人向け（toB）審査の実務経験
・法人顧客との折衝・対応経験（電話・メール・対面）

・toB債権回収・督促対応の実務経験
・ピープルマネジメント経験（部下・スタッフの育成・評価）
・CS改善・業務フロー改善の経験

【福利厚生】
関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス、持株会制度、各種交流会　等

【社会保険】
各種保険：雇用保険、労働者災害補償保険、厚生年金保険、健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス）

土曜日、日曜日、祝日、当社が指定する日（年末年始等）
・年次有給休暇（入社6ヶ月経過後10日間）
・慶弔休暇
・夏季休暇（原則3日間）
・特別休暇（年次有給休暇付与までに3日間）
・アニバーサリー休暇（1日間）
・産前産後休業、育児休業（入社1年経過後から取得可）　等

・フレックスタイム制（コアタイムなし。但し、始業時間帯5:00〜13:00　終業時間帯12:00〜22:00）
・標準的な勤務時間帯／9:00～18:00

書類選考、面接2～3回を予定
※1次面接前に適性検査あり

2026/06/04 15:09:59