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400万円～700万円

【業務概要】
・顧客のニーズに合わせたリース・コンサルティングサービスを行っていくポジションです。大手から中堅・中小企業に対して幅広くリースの提案営業を行っていただきます。
・対象となる法人は、数億円～数十億円ぐらいの売上規模の中堅企業以上のお客様がメインで、ご自身で発掘～実行まで手がけられる点が同社営業の特徴です。
・海外案件であれば、国際部と連携を取りながら、お客様向けにビジネスのサポートを行うことも可能であり、あらゆるソリューションの提案を行なうことができます。

【主な取扱商品】
事務用機器、コンピュータ、通信機器、医療機器、工作機械、産業機械、商業機器、船舶、航空機などの本来業務のリースに加え、同社独自の取り組みとして資産流動化の事務受託を推進しており、国内トップクラスの受託実績を誇っています。又、船舶リースに関しましては日本有数の実績を作り上げています。大型案件やプロジェクトファイナンスなども行っています。

【入社後は】
ご経験に応じて最大1年間、リース、財務諸表などの座学研修と、先輩社員によるOJTでの指導がございます。リース業界未経験の方でもご安心してご入社いただけます。

【配属先等】
配属の初任地は東京本社となります。その後3～4年スパンで大阪や名古屋などの拠点へ異動の可能性がございます。(住宅手当有)ご希望や適性によって海外拠点への異動のチャンスもございます。また男性7割・女性3割、平均年齢は35歳前後の社員が活躍しております。

・リース営業経験をお持ちの方
・普通自動車免許

・金融業界（特にリース・銀行）での法人営業経験
・与信判断能力がある方
＜語学補足＞
語学は必須ではありませんが、海外に強い会社につき、英語ができれば将来活躍の場が拡がる可能性があります

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社が認めた経路の実費を支給）
家族手当：所定の支給要件があります
住宅手当：所定の支給要件があります
寮社宅：独身寮、家族社宅、借上社宅貸与（転勤者）制度有
退職金制度：確定給付企業年金制度を導入

＜補足＞
・制度：財形貯蓄、社内貸付金、育児・介護休業制度、運動文化活動補助金、育児短時間勤務制度　ほか
・施設：独身寮、家族社宅、ベネフィット・ワン加入＝提携宿泊施設他諸サービスの利用

・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇12日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年間休日日数122日
・完全週休2日制、土日祝日、年末年始、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、半日休暇、有給休暇（12日～21日）

9:00～17:30（所定労働時間／7時間30分）
休憩時間／60分
時間外労働有無／有

＜その他就業時間補足＞
7:00～10:30まで30分単位で時差出勤可

配属の初任地は東京本社となります。その後3～4年スパンで大阪や名古屋などの拠点へ異動の可能性がございます。

書類選考 ▶ 1次面接 ▶ 最終面接 ▶ 内定

2026/06/15 10:56:02