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NTTグループ/自治体の公共施設等インフラを金融×不動産で開発

求人ID 12050

NTTグループ大手or大手企業グループ会社or上場企業福利厚生充実リモートワーク制度あり研修制度充実フレックスタイム制度あり年間休日120日以上第二新卒歓迎
  • 企業
    NTT・TCリース株式会社
  • おすすめポイント
    ・NTTグループの戦略的金融会社として、また金融のプロフェッショナルとして法人や官公庁のお客様のニーズに応えていくNTTグループの総合ファイナンス会社です。
    ・ライフイベントに応じた働き方をサポートする充実した制度あり。フレックス、リモート制度、年次有給休暇平均取得日数18​.8​日(昨年度実績)などとても働きやすい環境です。
  • 職種
    法人向け営業
  • 勤務地(都道府県)
    東京都
  • 雇用形態
    正社員
  • 年収(万円)
    500万円~890万円
  • 業務内容
    【担当ミッション】
    ・不動産リース・ブリッジリース等の案件獲得に向けた営業活動
    ・PPP公募案件獲得に向けた自治体・協業パートナーへの営業活動
    ・不動産領域における新たな分野の開拓

    【業務詳細】
    ①営業活動
    ・自治体ヒアリングによるスポーツ施設、教育・文化施設などの新設、建替えニーズの早期情報収集
    ・パートナー企業との協業体制構築による競合他社の排除および高収益での案件獲得
    ・社内営業部支店との連携による案件創出、取引拡大
    ・優良大手グループ企業とのブリッジリース拡大

    ②社内稟議・契約締結、竣工までの営業プロセスの推進
    ・契約先企業(一般事業会社)の与信分析
    ・社内稟議書の作成
    ・取引スキームの構築及び各種契約書の作成(社内法務部門など関係部署との連携)

    【現行体制】
    部門長1名、担当部長1名、課長2名、専任課長(60歳超)1名、課長代理2名、担当4名
  • 応募要件
    ・金融機関(銀行・リース会社尚可)での法人営業経験(3年以上)
    ・第一種運転免許普通自動車(AT限定可)
  • 歓迎要件
    ・宅地建物取引主任者(歓迎資格)
  • 待遇・福利厚生
    【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

    【福利厚生】
    ・カフェテリアプラン(選択性福利厚生制度)
    ・寮、借上社宅、住宅補助費等の制度あり(年齢制限有り)
    ・健康管理/定期健康診断、人間ドック、健康相談、ストレスチェック、パルスサーベイ、など
    育児、介護支援
    ・財形貯蓄などの財産形成支援
    ・その他/リゾート施設・スポーツ施設利用割引、結婚祝金、弔慰料、災害見舞金など
    ・退職金/あり

    【配属先・転勤 備考】
    ※初期配属は専門営業部 不動産営業部門 営業担当(品川勤務)を予定しておりますが、職種・勤務地を限定しない総合職社員の募集です。
  • 休日休暇
    ・年間休日/122日
    ・完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
    ・夏期5日、年末年始6日
    ・有給休暇/入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※全社員平均取得率 91%
    ・慶弔休暇
    ・産前産後休暇、育児休暇
    ・介護休暇
  • 勤務時間
    ・標準勤務時間/9:00~17:30
    ・休憩60分
    ・フレックスタイム制/あり(コアタイム:無)
    ・残業/有(残業手当:有 ※残業時間に応じて別途支給
    ・残業時間補足/全社平均21.2時間/月
    ※PCログにて勤務時間を管理しており、法外な時間外労働はございません。
  • フレックス制度
  • リモートワーク
    リモート可
  • 転勤有無
    可能性有り
  • 試用期間の有無
    有(雇用条件の変更なし)
  • 受動喫煙防止措置
  • 選考の流れ
    書類選考 ▶ 面接2~3回を予定
    ※選考の過程で適性検査(SPI)実施
  • 更新日時
    2026/08/21 15:10:59