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612万円～923万円

経営企画部門の総務グループにて、給与・社会保険・福利厚生業務を中心にご担当いただきます。給与計算や社会保険手続きなどの人事労務業務に加え、社員満足度向上に向けた施策の企画・改善にも携わっていただきます。業務改善や制度運用に関する提案を行う機会も多く、自らのアイデアを形にしながら組織づくりに貢献できるやりがいのあるポジションです。

【業務詳細】
入社直後は、当社の制度・ルールや業務フローを理解いただきながら、以下の担当業務を主体的に推進いただきます。
・給与、賞与処理
・社会保険手続き
・雇用調整業務（入社者受入、有期雇用、退職対応、要員管理）
・育児介護休職対応
・資産管理（固定資産・電話回線・リース物品）
・権限規程・各種社内規程の作成・更新
・オフィス環境の改善
・コンプライアンス・法令順守に関する業務

定型業務の運営だけでなく、以下のような業務改善や企画提案にも挑戦できる環境です。より良い職場環境づくりに向けた改善活動にも携わっていただくことを期待しています。
・社員満足度向上施策の検討
・働き方改革施策の企画
・社会貢献活動対応
・レクリエーション等社内イベントの企画・検討

※将来的には、スペシャリスト・ジェネラリスト双方のキャリア形成が可能です

【所属部署】
部署全体で5名、年齢層：60代1名、50代2名、40代1名、30代1名（上記社員の他に協働者が1名）、男性：女性：4名：1名
※少数精鋭組織のため、一人ひとりの提案が組織運営に反映されやすく、高い裁量を持って業務に取り組むことができます

【キャリアアップ】
当社を支える力となっているのが、新卒・中途のハンデがない人事評価制度です。成果だけでなく、プロセスも見逃すことなく評価し、社員の頑張りにはしっかりと還元していきます。報酬はもちろんキャリアの面でも、まずはモノづくりを経験し、サブリーダー、リーダーとして案件を取りまとめ、その後、事業を牽引していくマネージャーへ成長できます。

【評価制度】
・年度ごとに個人目標を設定し、業務成果、行動実績、スキル向上への取り組みなどを総合的に評価します。
・評価結果は昇給・昇格に反映され、より高い責任と裁量を持つ業務に挑戦できます。

【当社の特徴】
『お客様と共に四国発の新しい価値を創造し、地域社会の持続的な発展に貢献できる、人々に愛される会社を目指してまいります』
・四国を拠点に、NTTデータグループの一員として地域社会を支えるITサービスを提供
・NTTデータグループの一員として、全国規模の大規模プロジェクトへ参画し幅広い分野で事業を展開

＼POINT／
【成長環境】
・自社開発多数／上流工程から一貫したサービス提供
・日本最大の専業ITベンダであるNTTデータグループで最先端技術に触れながらスキル向上
・常時4000コースの研修を受講できる充実した教育体制／資格取得奨励金制度あり
【働き方】
・年間休日は124日（2026年度）
・有給休暇は取得率100％／最大年間20日付与され1日・半日・時間単位で取得可能
・テレワーク制度あり
・スーパーフレックス制度あり
【地元貢献・地域貢献】
・UIターン歓迎
・地元密着のビジネスから大規模ビジネスまで幅広く携わることで、四国の発展に貢献できる

■以下いずれかの業務について、具体的な経験が3年以上ある方
・給与・賞与計算
・社会保険手続き
・住民税対応
・年末調整
■労働基準法、労働契約法、社会保険関連法規などの法令知識をお持ちの方

・スタッフ業務におけるマネジメント経験をお持ちの方
・給与、社会保険、雇用関連業務の実務経験をお持ちの方
・上記業務において、業務改善や業務効率化を推進した経験をお持ちの方
・社員満足度向上に向けた施策の企画・推進経験をお持ちの方

【諸手当】
・時間外手当
・子育て、介護手当
・通勤交通費
・住宅手当
・資格取得一時金
・リモートワーク手当
・首都圏赴任補助費
・首都圏勤務者借上社宅制度あり

【福利厚生】
・財形貯蓄制度
・健康診断（年1回　35歳以上は人間ドック）
・慶弔金制度
・NTT企業年金基金
・育児・介護休職制度
・各種レクリエーション、サークル活動
・再雇用制度
・家を購入した際、会社から多少の金利負担あり

【各種保険】
・健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険

・年間休日：124日（2026年度）
・週休2日制（土・日・祝）
・年末年始休日
・夏季休暇（年間5日）
・年次有給休暇（13日～20日）※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります
・特別休暇（慶弔他）
・ライフプラン休暇

所定勤務時間：7.5時間/日 （休憩時間1時間除く）
標準的な勤務時間帯：9:00～17:30
労働時間区分：日勤勤務または、スーパーフレックスタイム制

※四国四県への転勤の可能性があります。 ※制度上はございますが、ご本人の希望を考慮いたします。

書類選考 ▶ 一次面接 ▶ 適性検査・最終面接 ▶ 内定

2026/10/09 20:04:17