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資格不問

【求める人物像】
・折衝力・交渉力のある方
・組織の方針に基づき、自らの役割を理解し、臨機応変な対応が出来る方
・他部門との調整や社内、協力企業等多くの方とコミュニケーションを取り、協調性を持って業務推進出来る方
・相手の意図を把握し、指示待ちではなく、一歩先のサービス提供が出来る方

・会計・税務の基礎知識のある方（日商簿記３級以上）
・柔軟性・協調性を持ち、円滑なコミュニケーションが図れる方
・日商簿記検定３級以上をお持ちの方（受験予定等あればご相談ください）

・海外企業との業務経験
・国際会計業務経験
・英語スキル

・社内外の方とスムーズなコミュニケーションができる
・状況に応じた柔軟な対応、調整ができる
・基本的なPC操作が可能な方

・英文契約のチェック／修正の実務経験（EPC・工事関係・海外物品売買を含む）
・英文契約レビュー・交渉支援を自走できる英語力（読み書き必須／会話尚可、目安：TOEIC800点以上または同等）
・企業法務または法律事務所での実務経験
・民法・建設業法・下請法等に関する業務知識と実務経験
・法的解釈を単に示すだけではなく、社内の各種業務主管のニーズを理解し、業務に即した具体的解決策を一緒に考えるメンタリティ、コミュニケーション能力
・チームリード経験（主査・係長級以上、もしくは複数名への指導・育成経験）

・英文契約書のチェック、修正（特に、工事関係、ＥＰＣ、海外との物品売買）
・企業法務又は弁護士事務所における実務経験と業務知識
・民法、建設業法、下請法、等の各種法令に関する幅広い知識と実務経験
・法的解釈を単に示すだけではなく、社内の各種業務主管のニーズを理解し、業務に即した具体的解決策を一緒に考えるメンタリティ、コミュニケーション能力

▼必須のご経験
・経理実務経験3年以上
・月次決算の一連の流れを理解している方 (補助やサポートの経験でOK！1人で完結できなくても大丈夫です)

▼こんな方を求めています
・月次試算表の正確性を担保する仕組み構築できる方
・インプット後のBS・P/Lの両面で分析できる方
・AIやDX通じて生産性向上を意識できる方
・エビデンスを担保した正確なインプットができる方

▼求める人物像
・他部署のメンバーとも円滑なコミュニケーションを取れる方
・情報の正確性を担保し、丁寧に仕事を進められる方
・学び続ける、改善し続ける等、向上心がある方
・ものごとをポジティブにとらえ、前向きな取り組みができる方
・ベンチャーマインドのある方
採用において私たちが最も重視しているのは、誠実な姿勢と人柄です。

・SQL・BigQueryを用いたデータ抽出・分析から要因分析、施策提案までの一連の実務経験を5年以上お持ちの方
・非データ職や社内関係者に対し、分析結果を噛み砕いて説明できるコミュニケーション力

【求める人物像】
・事業成果や施策への活用にこだわりを持てる方：単なるデータ集計や分析にとどまらず、「分析結果をどうビジネスや課題解決に活かすか」に強い関心がある方
・非分析職へわかりやすく伝えられる翻訳力がある方：専門用語を噛み砕き、データになじみがない社内メンバーやクライアントへ口頭・資料でロジカルに説明・提案できる方
・自ら手を動かし、組織立ち上げ・仕組み化を楽しめる方：決まった枠組みで指示を待つのではなく、プレイングリーダーとして自走しながら組織やデータ活用の基盤を一から構築できる方

以下、いずれかの経験２年以上
・事業会社での広報・PRの実務
・プロモーション支援会社での実務

～下記いずれかのご経験～
・営業企画、営業推進、事業企画、業務改革等の企画業務経験
・エンタープライズ企業向けコンサルティング業務又は営業経験
・人材育成、組織開発、ナレッジマネジメント施策の企画、推進経験
・生成AIやデジタルツールを活用した業務改善経験
・サービスデザインやデザイン思考を活用した課題発見、施策設計の経験
・新規施策やプロジェクトを主体的に立ち上げ、推進した経験

※経験分野は問いません。
自ら課題を発見し、解決策を考えながら業務改善や新しい取り組みを推進した経験を重視します。