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NTTデータグループの一員として、全国規模のプロジェクトや地域発展に欠かせない根幹のシステムに取り組んでいます。そこには「豊富な経験」と「お客様からの信頼」をベースに「社会の基盤を支え続けている」というスペシャリストとしての誇りがあります。社会に与える影響度の大きく、お客様のビジネス革新を実現するやりがいのある仕事です。

受講生が自らの豊かなキャリアを実現するための学びの環境やコミュニティづくりを支援していく仕事です。日本最大のMBAのコミュニティの活性化やキャリア相談、各種イベントの企画／運営、名古屋校の学校運営を担います。　

★「中途採用でのご入社の方」が中心の為、非常に働きやすい環境です。
★当社はプライム上場ALSOKグループに属し、在宅療養者向け『訪問療養マッサージ』サービスの提供／医療保険によるマッサージ施術に関する請求及び事務代行事業を展開しています。機能訓練型の訪問医療マッサージの老舗としてコロナ禍から3年連続で増収。売り上げ規模としては業界トップクラスを誇る成長企業です。

未経験でも応募可。学習塾へ訪問し学校の魅力をPRするお仕事です

◎東証プライム市場への移行を目指し、2028年までに営業利益20億の中期経営計画を進行中！
・安定した経営基盤：2009年5月の設立以来、無借金黒字経営を継続。コロナ禍でも売上は右肩上がりで推移し、2021年9月には東証グロース市場に上場
・サービスの優位性：当社独自のプラットフォームにより、新生活にまつわるお困りごとを一括解決。他社に類を見ないビジネスモデル
・経営視点も学べる環境：役職に関わらず、経営陣とのコミュニケーションも活発なため、自分次第で経営視点も学ぶことができる
・ワーク・ライフ・バランス：年間休日120日以上／有給消化率100％奨励／残業管理システム導入（残業承認が下りない場合、18：30にPCが強制シャットダウン）など
・社内コミュニケーションの活性化：社内イベントを通じて、拠点や部署の垣根を越えた社内交流を促進（社内サークル活動／社員旅行／四半期総会／キックオフミーティング／忘年会など）
・評価の正当性：役割・コンピテンシー・成果（個人目標）に対する評価基準を明確化し、昇進・昇格・昇給に反映

◆アサヒビールのルーツである大阪麦酒の最初の工場内での勤務です。
◆研修期間終了後は在宅勤務も可能で、出社と在宅を併用するハイブリッド型の働き方が出来ます。
◆チームの中心に立ってメンバーの育成・指導・評価を行う、成果を出すためのプロセスを管理する、といったスキルを活かすことができます。
◆時間内に終わらせるにはどうしたら良いか、ミスをなくすにはどのような工夫が必要かなどの目標達成に向けて、その障害となるような問題を取り除く、データや数値などの客観的情報をもとに、課題を発見し、解決に導くといったスキルも身につけることができます。

・東証プライム市場への移行を目指し、2028年までに営業利益20億の中期経営計画を進行中です。
・安定した経営基盤：2009年5月の設立以来、無借金黒字経営を継続。コロナ禍でも売上は右肩上がりで推移し、2021年9月には東証グロース市場に上場
・ワーク・ライフ・バランス：年間休日120日以上／有給消化率100％奨励／残業管理システム導入（残業承認が下りない場合、18：30にPCが強制シャットダウン）など
・評価の正当性：役割・コンピテンシー・成果（個人目標）に対する評価基準を明確化し、昇進・昇格・昇給に反映

・弁護士資格を活かして、社内法務で法律相談を担当していただきます。
上場企業の中で法改正対応や社外弁護士との協力など経験を構築し研鑽できます。

1.未経験者大歓迎
　入社後に中途入社者向け研修が組まれており、未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。
　
2.高い正社員登用実績
　明確な昇格基準のもとＮＴＴ西日本グループの正社員にキャリアアップするチャンスが十分にあります。
　(最短で入社から2年程度で登用実績あり）各所属先で手厚く育成・支援します。
　
3.実績に応じたインセンティブ制度
　成果が正当に評価され、給与に反映されます。時間外手当も完全支給
　
4.地域密着
　西日本エリアに45の営業拠点を構えています。通勤可能な範囲内の営業所に勤務可能です。西日本へＵターン／Ｉターンも歓迎
　
5.ワークライフバランスの充実
　土日祝完全休日、残業11時間/月平均、有給消化率は93% (2024年度実績)　手厚い福利厚生制度があり、働きやすい職場環境！
　
6.将来性ある分野で高い専門スキルが身につく
　ITやDXに関する知識やスキルが身につきます。入社後に平均3〜6種類程度の資格を取得できま　す。
資格例:.com Master ADVANCE、情報処理技術者、情報セキュリティマネジメント、 総合通信 等

1.未経験者大歓迎
　入社後に中途入社者向け研修が組まれており、未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。
　
2.高い正社員登用実績
　明確な昇格基準のもとＮＴＴ西日本グループの正社員にキャリアアップするチャンスが十分にあります。
　(最短で入社から2年程度で登用実績あり）各所属先で手厚く育成・支援します。
　
3.実績に応じたインセンティブ制度
　成果が正当に評価され、給与に反映されます。時間外手当も完全支給
　
4.地域密着
　西日本エリアに45の営業拠点を構えています。通勤可能な範囲内の営業所に勤務可能です。西日本へＵターン／Ｉターンも歓迎
　
5.ワークライフバランスの充実
　土日祝完全休日、残業11時間/月平均、有給消化率は93% (2024年度実績)　手厚い福利厚生制度があり、働きやすい職場環境！
　
6.将来性ある分野で高い専門スキルが身につく
　ITやDXに関する知識やスキルが身につきます。入社後に平均3〜6種類程度の資格を取得できま　す。
資格例:.com Master ADVANCE、情報処理技術者、情報セキュリティマネジメント、 総合通信 等